Description de la formation
Un cursus de formation professionnalisant en présentiel.
Le responsable de petite ou moyenne structure dirige et gère une entreprise, un établissement, une association, de moins de 50 salariés, dans ses dimensions stratégique, humaine, commerciale, productive, financière, administrative et sociétale. Il en organise le fonctionnement conformément aux objectifs fixés d'une part, et dans le respect d'un cadre réglementaire, spécifique le cas échéant, d'autre part. Il traduit les orientations stratégiques en objectifs opérationnels.
Métiers visés et débouchés :
- Manager d'agence
- Chef de proximité
- Responsable d'unité
- Directeur adjoint
- Directeur d'établissement
- Délégué d'entreprise
Vous pourrez ensuite poursuivre en Bachelor Bac+3.
Programme de la formation
BLOC N°1 - Diriger une structure avec une équipe
- Développer une vision systémique de la structure dans son environnement
- Inscrire la structure dans son territoire
- Manager et animer une équipe
BLOC N°2 - Mettre en œuvre l'objet social de la structure
- Adapter l'offre de la structure à la demande
- Organiser et développer la diffusion de l'offre
- Organiser la production
BLOC N°3 - Établir et présenter un rapport d'activité de la structure
- Analyser le bilan de la structure
- Analyser le compte de résultat de la structure
- Rédiger le rapport d'activité de la structure
Valorisation des compétences professionnelles
- Journée d'intégration
- Séminaire culture métier
- Accompagnement et techniques de recherche d'emploi
- Bureautique (Pack Office)
- Sensibilisation au développement durable
- Gestion du temps et des conflits
- Le travail en équipe et la posture professionnelle
Objectifs de formation
- Diriger une structure avec une équipe
- Mettre en œuvre l'objet social de la structure
- Établir et présenter un rapport d'activité de la structure
Taux de satisfaction des apprenants
Indicateurs 2025 -
Taux de satisfaction globale : 95%
Nombre de stagiaires formés : 25
Taux de réussite : 96%
Taux d'insertion dans l'emploi : 100%
Équipe pédagogique
Profil de nos consultants : tous issus du terrain, ils ont une grande connaissance du monde de l'entreprise. Ils ont pour la plupart occupé des postes à haute responsabilité : Directrice de Ressources Humaines, spécialistes du recrutements, Directeur Commercial à l'international, Business Developper, Directrice de centre de formation pour adultes, Directrice de CFA (Centre de Formations d'Apprentis), experte en finance, Managers d'équipe, spécialiste de l'insertion professionnelle et du retour à l'emploi, psychologue, Product Owner, coachs...
Secteurs : expérience de plus de 20 ans dans le secteur de l'automobile, tourisme, informatique, assurance, mutuelle, formation professionnelle, industrie...
Ressources pédagogiques
- Supports pédagogiques
- Matériel informatique à disposition
- Salles de formations équipées
Modalités d'évaluation
- Épreuves individuelles écrites et orales
- Contrôle continu
- Mises en situations professionnelles
Modalités de certification
- Résultats attendus à l'issue de la formation
- Obtention du Titre Professionnel Responsable Petite et Moyenne Structure
- Modalité d'obtention
- Le titre professionnel est composé de trois blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) qui correspondent aux activités précédemment énumérées. Le titre professionnel peut être complété par un ou plusieurs blocs de compétences sanctionnés par des certificats complémentaires de spécialisation (CCS). Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation et conformément aux dispositions prévues dans l’arrêté du 22 décembre 2015 modifié, relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l'emploi.
- Détails sur la certification
- Présentation d'un projet réalisé en amont de la session : 00 h 45 min
Entretien technique - 30minutes
Entretien final - 20minutes
Durée totale de l’épreuve pour le candidat - 1H35 - Durée de validité
- 5 ans
Créé le 25 juin 2026 ● dernière mise à jour le 30 juin 2026